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24 de junio de 2012 | por: EADIC | 0 comentarios

Consejos clave para pulir nuestro curriculum y dar en el blanco

Ricardo Carramiñana, Ingeniero de Caminos y Director General de Eadic, nos deleitó con una ponencia muy apropiada a los tiempos que corren sobre cómo destacar en el mundo laboral. Dentro de poco tendréis disponible, aquí en el blog, el vídeo completo del Evento “face to face” con nuestros alumnos. Para “ir abriendo boca”, Ricardo, nos revela las claves para hacer diana con tu curriculum vitae:

curriculum

“En los tiempos que corren, presentar nuestra solicitud a una oferta laboral de la manera más profesional y certera posible ya no es tarea exclusiva de los perfeccionistas…

La situación económica actual importa y mucho, y la suerte también,  pero tenemos bastante más control sobre nuestro futuro laboral de lo que pensamos.

Encontrar un buen trabajo es un proyecto en sí mismo y así hay que afrontarlo. De manera sistemática, a jornada completa, con tareas, objetivos intermedios y fechas. Somos ingenieros, estas cosas nos suenan, no perdamos los nervios y pongámonos a resolver problemas, que en peores plazas hemos toreado: Empecemos por nosotros mismos.

 

1.-En 10-15 segundos el reclutador debe encontrar exactamente lo que busca : Claridad y concreción: Mostrad el cv a varias personas y darles ese tiempo para determinar, para varias ofertas aleatorias, si todo esto queda claro

2.-Extensión: Una página. Intentadlo al menos. Como máximo dos.

3.-Datos personales imprescindibles: Nombre, residencia, edad y datos de localización: varios teléfonos, emails, perfil  linkedin. Ni más ni menos.

4. Emplead distintos tamaños de letra, negrita, cursiva, subrayado para facilitar la lectura.

5.-Un posible orden de datos principales:

a.-Datos personales y de contacto

b.- Formación principal

c.-Experiencia profesional

d.-Idiomas

e.- Informática y otros conocimientos prácticos

f.- Formación complementaria.

6- En la experiencia y formación principal: Primero lo más reciente. De lo más nuevo a lo más antiguo. Con fechas. Esto es sagrado.

7.-El cv debe estar adaptado siempre a cada oferta.  Como hemos simplificado en una página hemos tenido que sacrificar muchas experiencias y conocimientos que considerábamos menores: Ahora es el momento de desempolvarlos si lo solicitan expresamente en la oferta.

8.- Guardad los diferentes cvs personalizados que habéis ido realizando para cada oferta: al final tendréis 8-10 cv que os servirán para dar en el blanco.

9.- ¿Faltas de ortografía y errores tipográficos?: Sencillamente estamos eliminados, no tenemos ninguna posibilidad de pasar el corte. Por favor repasad

10.-Hoy más que nunca, por favor, destacad los Idiomas, cualquier experiencia internacional por remota que parezca, disponibilidad geográfica total.”

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